महत्वपूर्ण अनुदेश
1. भर्ती परीक्षण सत्र की अवधि दो घंटे की होगी ।
2. 40% या इससे अधिक अक्षमता के साथ बेंचमार्क अक्षमता ( पी डब्लयू बी डी ) श्रेणी वाले उम्मीदवारों को [ जिनकी लिखने की क्षमता प्रभावित है तथा उन्होंने सक्षम चिकित्सा अधिकारी द्वारा जारी प्रमाणपत्र प्रस्तुत किया है,] बीस मिनट प्रतिघंटे (कुल 40 मिनट ) का प्रतिपूरक समय अर्थात उत्तर लिखने के लिए दो घंटे चालीस मिनट का समय प्रदान किया जाएगा।
3. विनिर्दिष्ट दिव्यांगता वाले वे व्यक्ति जो आरपीडब्ल्यूडी अधिनियम, 2016 की धारा 2(एस) की परिभाषा के तहत शामिल हैं, परंतु उक्त अधिनियम की धारा 2 (आर) की परिभाषा के तहत शामिल नहीं हैं अर्थात् वे व्यक्ति जिनकी दिव्यांगता 40% से कम है तथा जिन्हें लिखने में कठिनाई होती है [जिन्होंने सक्षम चिकित्सा प्राधिकारी द्वारा जारी प्रमाण पत्र प्रस्तुत किया है कि उनकी लेखन क्षमता प्रभावित है] को 20 मिनट प्रति घंटा (कुल चालीस मिनट) प्रतिपूरक समय की अनुमति होगी अर्थात् ऐसे उम्मीदवारों को उत्तर देने के लिए दो घंटे और चालीस मिनट का समय दिया जाएगा।
4. ऐसे विकलांग उम्मीदवार, जिन्हें आयोग ने भर्ती परीक्षण में उत्तर लिखने के लिए अपने स्क्राइब लाने की अनुमति प्रदान की है, वे स्क्राइब की सहायता तभी ले पाएंगे, जब उनके पास आयोग द्वारा इस प्रयोजनार्थ विधिवत जारी मान्य स्क्राइब प्रवेश पत्र उपलब्ध हो।
5. आयोग के स्क्राइब उम्मीदवार के स्क्राइब की योग्यता भर्ती परीक्षण हेतु निर्धारित न्यूनतम शैक्षणिक योग्यता से अधिक नहीं होनी चाहिए। परन्तु स्क्राइब की शैक्षणिक योग्यता दसवीं या उससे अधिक होनी चाहिए ।
6. ऐसे विकलांग उम्मीदवार जिन्हें आयोग ने भर्ती परीक्षण में उत्तर लिखने के लिए अपने स्क्राइब लाने की अनुमति प्रदान की है, उन्हें बाद में अपना स्क्राइब बदलने की अनुमति नहीं दी जाएगी।
7. स्क्राइब उम्मीदवार को प्रश्न पढ़ कर सुनाएगा तथा उम्मीदवार के निर्देश पर वस्तुनिष्ठ ओ एम आर उत्तर पत्रक में उचित गोले पर मार्क और शेड करेगा। उम्मीदवार स्क्राइब को स्पष्ट रूप से संकेत देगा कि उसके अनुमान के अनुसार चार उत्तरों में से कौन सा उत्तर सही है ताकि स्क्राइब काले बॉल प्वाईंट पेन से उचित गोले को काला करके उत्तर भर सके ।
8. स्क्राइब ऐसा कोई इशारा, आवाज या कोई अन्य संवाद संकेत नहीं करेगा जिससे उम्मीदवार को यह लगे कि उसके द्वारा लिखाया जाने वाला उत्तर सही है अथवा नहीं। इस प्रकार का प्रयास किए जाने पर उम्मीदवार की अर्हता रद्द कर दी जाएगी और संबंधित उम्मीदवार और स्क्राइब, दोनों के विरुद्ध सख्त कार्रवाई की जाएगी।
9. स्क्राइब द्वारा उम्मीदवार को प्रश्न पढ़कर सुनाते समय या उम्मीदवार द्वारा स्क्राइब को उत्तर पुस्तिका पर लिखने के लिए स्क्राइब को सही उत्तर बताते समय यह ध्यान रखा जाना चाहिए कि भर्ती परीक्षण भवन की या भवन में बैठे अन्य उम्मीदवारों की शांति भंग न हो।
10. उम्मीदवार और स्क्राइब को इस आशय की घोषणा पर भी हस्ताक्षर करने होंगे कि वे उम्मीदवारों तथा उनके स्क्राइबों के आचरण के संदर्भ में आयोग के भर्ती परीक्षण संबंधी अनुदेशों से अवगत हैं। उन्होंने इन अनुदेशों को पढ़ लिया है और वे इन अनुदेशों का अनुपालन करने का वचन देते हैं।
11. उम्मीदवार या उसके द्वारा लाए गए स्क्राइब को आयोग द्वारा किसी टीए / डीए अथवा अन्य पारिश्रमिक का भुगतान नहीं किया जाएगा।
12. उक्त में से किसी भी अनुदेश का उल्लंघन करने पर संबंधित उम्मीदवार की उम्मीदवारी रद्द किए जाने के साथ-साथ आयोग द्वारा उम्मीदवार/स्क्राइब के विरुद्ध अन्य उपयुक्त कार्रवाई की जा सकती है। उम्मीदवार और स्क्राइब, दोनों ही भर्ती परीक्षण के नियमों के अधीन होंगे और इनका उल्लंघन किए जाने की स्थिति में उनके विरुद्ध भर्ती परीक्षण के नियमों के अनुसार कार्रवाई की जाएगी।
Important Instructions
1. The Recruitment Test will be held in two hours duration.
2. The candidates of the Persons with Benchmark Disabilities (PwBD) category with 40% or more disability [in the sub-categories he/she has submitted a certificate issued by the competent medical authority having physical limitation to write] are allowed Compensatory Time of 20 minutes per hour (total forty minutes) viz. such candidates will be allowed two hours and forty minutes to answer.
3. The persons with specified disabilities covered under the definition of Section 2(s) of the RPwD Act, 2016 but not covered under the definition of Section 2(r) under said act, i.e. persons having less than 40% disability and having difficulty in writing [he/she has submitted a certificate issued by the competent medical authority having physical limitation to write] are allowed Compensatory Time of 20 minutes per hour (total forty minutes) viz. such candidates will be allowed two hours and forty minutes to answer.
4. The candidates with disabilities, as explained above, who have been permitted by the Commission to bring their own scribe to write the Recruitment Test will be allowed to avail the assistance of such scribe, only if he/ she carries a valid scribe e-Admit Card duly issued by the Commission for such purpose.
5. The qualification of the Commission’s scribe as well as the candidate’s scribe shall not be more than the minimum educational qualification criteria of the Recruitment Test. However, the qualification of the scribe should always be matriculate or above.
6. The Candidates with disabilities who have been permitted by the Commission to bring their own scribes to write the Recruitment Test will not be allowed to change their scribe subsequently.
7. The scribe will read out the questions to the candidate and on candidate’s instruction, mark and shade the appropriate Circles on the Objective Type OMR Answer Sheet. The candidate will clearly indicate to the scribe as to which of the four responses in his/ her estimation, is the correct response so that the scribe can mark the answer accordingly by blackening the appropriate Circle with the Black Ball point Pen.
8. The scribe will make no gestures, sounds or any other responds or communication designed to indicate to the candidate the correctness or otherwise of the answer being recorded by him/her. Any such attempt would entail disqualification of the candidate and stringent action against both the candidate and the scribe shall be taken.
9. The peace in the Recruitment Test Venue Hall or of the other candidates seated in the Recruitment Test Venue Hall should not be disturbed while the scribe reads out the questions to the candidate or when the candidate indicates the correct response to the scribe for marking in the Answer Sheet.
10. The candidate and the scribe will sign a declaration that they are aware of / have read the Commission’s instructions regarding the conduct of the candidates and their scribe and they undertake to abide these instructions.
11. No TA/ DA or any remuneration will be paid by the Commission either to the candidates or to the scribes brought by them.
12. Violation of any of the instructions shall entail cancellation of the candidature of the candidate in addition to any other appropriate action that might be taken by the Commission against the candidate/scribe. Both the candidate and the scribe shall be subject to the Rules of the Recruitment Test and action will be taken against them for violation of the same as per Rules of the Recruitment Test.

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